Tandem er kompetansehuset med stor k. Her finner du informasjon om hvorfor vi digger Tandem og mulighetene som finnes hos oss.
Verdens hyggeligste kolleger og gode utviklingsmuligheter 😃 Anbefales!
Per-Ivar, Kvalitetsansvarlig
Tandem består av 32 dyktige økonomer. De fleste av oss jobber som økonomikonsulenter, men vi har også dedikerte ressurser innen rådgivning, lønn og system. Vi digger jobben vår og kundene våre er blant markedets mest fornøyde.
Vi er hellig overbevist om at arbeidsmiljøet påvirkes av omgivelsene rundt oss. Derfor flytter vi til Technopolis på Fornebu denne høsten – et av Norges råeste kontorlokaler. Her har du tilgang til 2 kantiner, kaffebar og gratis parkering. Kollektivmulighetene er også helt supre!
Vi er en sosial gjeng som har det gøy på jobb. Ofte samles vi til hyggelige, sosiale lag – som afterwork, julebord, og sommerfest – og noen ganger deltar vi på sportsarrangementer som Holmenkollstafetten.
Jobb litt hjemme og litt på kontoret. I Tandem kan du flekse!
Technopolis har eget treningssenter. Vi tar regningen for ditt medlemsskap!
I Tandem feirer vi alt som kan feires og har kake på alle bursdager.
Vi gir deg en god lønn, med pensjon og bra forsikringer.
Hver annen uke har vi kompetansesprint og eget karriereprogram gjennom ECIT Academy.»
God lunsj er viktig! Vi har faktisk tre kantiner med ulike menyer.
Etter at vi startet opp vårt samarbeid med Tandem har alle prosesser blitt veldig mye enklere 😃 Tusen takk!
Tamara Barlovic, Sintaksa
Vi er svært fornøyde med samarbeidet. Tandem oppfyller våre behov for personlig oppfølging, tilgjengelighet og stabilitet. Anbefales 👏👏
Martin Strømmen, Signatur Eiendom
Som ansatt får du stadig nye utfordringer og mer ansvar. Haakon (i midten av videoen) startet som regnskapsfører i Tandem for fem år siden. I dag er han leder for ERP-teamet og hjelper blant annet bedrifter å gjøre smarte systemvalg.
Sammen med ECIT har vi tre karriereprogrammer som tar sikte på å videreutvikle din kompetanse og lederegenskaper.
Associate: Programmet for unge talenter i første økonomirelaterte stilling. 7 samlinger over 18 måneder.
Talent: Programmet for ambisiøse regnskapsførere med erfaring fra regnskapsbransjen. 3 samlinger over 9 måneder.
Leadership: Et lederutviklingsprogram for mellomledere og avdelingsledere. 4 samlinger over 9 måneder.
Sammen med ECIT har vi tre karriereprogrammer som tar sikte på å videreutvikle kompetanse og lederegenskaper.
Associate: Programmet for unge talenter i første økonomirelaterte stilling. 7 samlinger over 18 måneder.
Talent: Programmet for ambisiøse regnskapsførere med erfaring fra regnskapsbransjen. 3 samlinger over 9 måneder.
Leadership: Et lederutviklingsprogram for mellomledere og avdelingsledere. 4 samlinger over 9 måneder.